选址开发
1-1.5万元/月
更新 2026-01-14 08:14:46
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选址开发
1-3年
岗位职责:
1、依据公司门店发展布局及标准,开展目标物业的考察、评估、洽谈及合同签署等全流程推进工作;
2、运用相关数据对拟选门店位置进行深入分析,快速输出选址评估报告,并沉淀可复用的选址方法论;
3、根据年度拓展计划,对指定市场开展系统性调研,涵盖城市、区域、商圈、商业体及竞争对手的各类信息收集与分析;
4、统筹协调内外部多部门协作,保障新店按期高质量完成落地与开业;
5、负责所辖门店租赁全周期管理,妥善处理续租、搬迁、退租及相关争议事项的沟通协调。
任职要求:
1.大专及以上学历,年龄******;
2.有连锁便利店、商超、前置仓等业态拓展经验或地推BD背景者优先,需负责广东省内区域业务;
3.熟练操作OFFICE办公软件,具备一定数据处理与分析能力;
4.具备出色的商务谈判技巧,职业态度端正,富有团队合作意识;
5.能适应高频出差,工作作风严谨,责任心强,能承受工作压力。
1、依据公司门店发展布局及标准,开展目标物业的考察、评估、洽谈及合同签署等全流程推进工作;
2、运用相关数据对拟选门店位置进行深入分析,快速输出选址评估报告,并沉淀可复用的选址方法论;
3、根据年度拓展计划,对指定市场开展系统性调研,涵盖城市、区域、商圈、商业体及竞争对手的各类信息收集与分析;
4、统筹协调内外部多部门协作,保障新店按期高质量完成落地与开业;
5、负责所辖门店租赁全周期管理,妥善处理续租、搬迁、退租及相关争议事项的沟通协调。
任职要求:
1.大专及以上学历,年龄******;
2.有连锁便利店、商超、前置仓等业态拓展经验或地推BD背景者优先,需负责广东省内区域业务;
3.熟练操作OFFICE办公软件,具备一定数据处理与分析能力;
4.具备出色的商务谈判技巧,职业态度端正,富有团队合作意识;
5.能适应高频出差,工作作风严谨,责任心强,能承受工作压力。
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