1.岗位职责(JobResponsibilities)

-市场开拓：负责海外市场（重点关注中东、东南亚、欧美等）的客户开发与维护，通过国际站、社媒（LinkedIn/WhatsApp）、展会等渠道获取订单。
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-客户对接：独立处理从询盘、报价、商务谈判、签订合同到发货、售后的全流程业务。
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​-订单跟进：协调工厂内部生产进度，确保订单按时、按质完成，并处理出口报关及物流事宜。
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-老客户维护：通过定期回访和新品推荐，提高老客户的返单率和客单价。

2.任职要求(JobRequirements)

A.硬性门槛(HardSkills)

-学历与语言：大专及以上学历，国际贸易、商务英语或体育相关专业优先；英语CET-4及以上，口语流利，能无障碍与外商视频/电话会议（特别是涉及复杂的工艺描述）。
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-经验要求：
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-有经验者（1-3年）：有体育用品、家具、户外用品外贸经验者优先；
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-优秀应届生：英语能力极强，性格外向，对销售有强烈渴望。
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-办公技能：熟练使用Office办公软件，会使用PS进行简单的图片处理者优先。

B.软性素质(SoftSkills)

-抗压能力：结果导向，能适应外贸行业的业绩压力，有强烈的赚钱欲望。
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-沟通谈判：情商高，善于捕捉客户需求，具备良好的商务谈判技巧（如付款方式、价格博弈）。
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-学习能力：能快速掌握新产品知识（如不同木材的区别、台呢的种类等）。
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-职业操守：诚实守信，严禁飞单，保护公司客户资源。