岗位职责：
1、依据职位要求进行简历筛选与推荐，协调面试官与候选人之间的沟通；
2、参与面试过程，负责面试接待、安排跟进及反馈等全流程招聘支持工作；
3、协助开展人力资源相关模块工作（如员工关系、培训等）。

任职资格：
1、2026年及以后毕业，本科或硕士在读；
2、可全职实习，出勤稳定，实习时长不少于2个月；
3、预计3月2日左右到岗；
4、熟练操作Office等常用办公软件；
5、性格外向，积极主动，做事细致认真，具备良好的沟通能力和团队协作精神；
6、可提供住宿。