京东物流招物流运营
7000-9000元/月
更新 2026-01-06 09:36:56
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职位详情
物流运营
经验不限
仓/场地经理
工作内容
1-全面参与京东物流各运营业务模块的管理事务,涵盖仓储、分拣、转运、运力、大件、逆向、冷链等环节的履约服务管理、物流规划及相关流程优化工作
2-深度融入区域运营质量管理体系,推动新业务模式与运营机制落地,持续迭代创新物流业务流程,助力质量目标高效达成
3-围绕提升供应链服务体验、降本增效的核心目标,不断探索并实施物流流程的优化与升级方案
培养方向说明:新锐之星是京东物流重点打造的战略性人才发展项目,旨在通过1-3年的系统培养,锻造出能够支撑基层业务可持续发展的核心骨干力量;项目将通过轮岗实践,从一线岗位起步,逐步深入参与乃至主导具体物流业务模块的项目执行,依托实际业务推动过程锤炼专业素养与综合能力,实现个人成长与业务进步的双向促进
任职资格
1-毕业时间在2025年10月1日至2026年9月30日之间,具备本科及以上学历,理工类或物流相关专业优先考虑
2-对物流行业有浓厚兴趣,愿意长期投入发展;认同京东企业文化与发展路径,有志于从基层出发,成长为行业领军型人才
3-具备较强的逻辑分析、沟通表达能力,拥有责任意识、协作精神及初步的团队管理潜力
4-保持持续学习的动力,能主动思考并解决实际问题;善于归纳总结,推动流程改进
5-接受轮岗培养机制,愿意扎根一线岗位积累实践经验
6-践行京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信
工作内容
1-全面参与京东物流各运营业务模块的管理事务,涵盖仓储、分拣、转运、运力、大件、逆向、冷链等环节的履约服务管理、物流规划及相关流程优化工作
2-深度融入区域运营质量管理体系,推动新业务模式与运营机制落地,持续迭代创新物流业务流程,助力质量目标高效达成
3-围绕提升供应链服务体验、降本增效的核心目标,不断探索并实施物流流程的优化与升级方案
培养方向说明:新锐之星是京东物流重点打造的战略性人才发展项目,旨在通过1-3年的系统培养,锻造出能够支撑基层业务可持续发展的核心骨干力量;项目将通过轮岗实践,从一线岗位起步,逐步深入参与乃至主导具体物流业务模块的项目执行,依托实际业务推动过程锤炼专业素养与综合能力,实现个人成长与业务进步的双向促进
任职资格
1-毕业时间在2025年10月1日至2026年9月30日之间,具备本科及以上学历,理工类或物流相关专业优先考虑
2-对物流行业有浓厚兴趣,愿意长期投入发展;认同京东企业文化与发展路径,有志于从基层出发,成长为行业领军型人才
3-具备较强的逻辑分析、沟通表达能力,拥有责任意识、协作精神及初步的团队管理潜力
4-保持持续学习的动力,能主动思考并解决实际问题;善于归纳总结,推动流程改进
5-接受轮岗培养机制,愿意扎根一线岗位积累实践经验
6-践行京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信
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