岗位职责：

负责城市旅游合伙人项目具体执行与管理。
借助多种途径进行人才招聘和筛选甄别。
有效管理员工团队，保障员工正常工作。
任职要求：

具备出色沟通技巧和良好团队协作能力。
能够独立完成工作，执行力较为突出。
持续留意行业风向，不断优化工作技巧。
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