BESTSELLER是欧洲领先的时装集团之一，由TroelsHolchPovlsen于1975年创立，业务遍及全球二十九个国家，拥有超过12,000名员工，专注于时装设计、开发、零售及品牌推广。绫致时装作为丹麦BESTSELLER在中国的全资子公司，自1996年进入中国市场以来，已成为时尚与快消行业的标杆企业。旗下运营VEROMODA、ONLY、JACK&JONES、JLindberg、NBA、国家地理等多个知名品牌。

“运营管理培训生”是绫致时装重点打造的核心人才储备项目。在此岗位上，你将获得零售高管一对一指导，通过为期半年的实践轮岗，最终定岗为“高管运营助理”。你将协助高管推进区域重点项目落地，支持区域业绩增长，深入一线服务顾客，提升门店运营效率，整合职能部门资源，2-3年内逐步成长为兼具领导力、市场敏锐度与战略视野的零售管理人才。

培养体系涵盖：跨职能轮岗机制、高管带教计划、HR全程支持、快速晋升通道等

岗位职责：
零售目标落地与执行：推动区域销售目标实现，覆盖线下门店运营、抖音内容运营、小红书种草传播、私域社群维护等多渠道业务，协同团队完成整体业绩
数据洞察与项目推动：解读零售运营数据，评估执行效果，持续优化策略，并以项目负责人身份参与城市增量计划，助力销售提升
协同管理与潜力发展：联动各零售职能模块，作为高潜人才参与区域工作的统筹协调，协助管理层推进关键任务落地

任职要求：
•面向2025届或2026届春季入学的全日制本科及以上学历毕业生，专业不限
•热爱时尚零售行业，个人穿搭具审美品味
•性格积极，具备清晰的逻辑思维与表达能力，自我驱动力强
•拥有抗压能力与快速学习适应力，擅长人际沟通与团队协作
•具备基础数据分析能力及项目管理意识
•反应敏捷，能灵活应对多元工作环境
•可接受全国或区域内调动安排，愿意服从前期轮岗学习计划