岗位职责：
1、负责支付业务的日常运营管理，承担年度核心资源板块的业绩目标；
2、开发并维护高产出的渠道及合作机构，建立持久稳定的协作关系；
3、根据年度增长目标制定清晰的业务策略与执行路径，确保业务持续提升；
4、参与支付领域的创新实践，推动价值输出与运营模式的优化突破。

岗位要求：
1、本科及以上学历，具备支付行业工作经验，有三方机构管理运营背景者优先；
2、熟悉并热衷于支付领域发展，具备主动学习与持续创新的意识；
3、具备良好的理解能力，能准确提炼产品核心功能、适用场景及运营方案；
4、沟通能力强，自信积极，能够在压力下高效开展工作。