滨州、东营全域招聘，下面县镇的都可投递，不需要坐班。
岗位职责：
1、执行公司战略，带领团队通过线下地推、陌生拜访，向220v及380V中小商业用电客户（街边商户门头房）介绍代理购电业务；
2、负责目标区域及商圈的市场调研和业务方案制定，给团队成员有效的培训和辅导集意向客户资料；
3、根据总部任务制定分公司的业务策略并实施落地；
4、持续优化业务策略和团队管理计划。
任职要求：
1、大专以上学历，性别不限，有过10-20人团队实际管理经验；
2、有0-1团队搭建经历，熟悉当地风土人情，对区域商户熟悉；
3、具备良好的沟通和表达能力，善于与客户沟通，解决问题，能抗压，有耐力；
4、具备较强的团队合作意识，良好的人际关系和协调能力；
5、能接受短期出差。
福利待遇：
1、6000无责底薪+2000绩效（上限2倍）+个人开单奖金/团队业绩提成，入职满一年有带薪年假；
2、每月一次定期团建；
3、入职即缴商业保险；六险一金；
4、晋升机会多，发展空间大，日常开单激励丰厚；
5、表现优异者可申请提前转正；
6、业务可持续性：开发+维护+多城市选择性。
售电业务：
国家自2015年开始电力改革“电”这个特殊商品自此从计划经济转向市场经“电”作为刚需品，不再由电网统一销售济，统一定价，转换为由发电厂直接销售给用电方的市场经济，因电厂大部分都是国有资产，原体制内是没有营销部门，故我司与央企电厂战略合作，我方负责销售，与用电单位签署次年预购电合同，在售电业务中我方销售方不会与买电方产生金钱交易，同时也不会改变用电方的用电方式，缴费方式等，同时签署国家能源局制定的制式版购售电合同，售电业务，是依照发改委相关文件有的放矢的开展，同时持有央企发电厂授权，通过专业的讲解和服务可与用电企业达成长期的战略合作，最终实现共赢，故与传统营销不同。
公司介绍：
2018年成立，是一家售电业务为主，能源增值、电力工程业务为支柱的集团性能源服务企业，截至2025年，集团划分六大市场区域，在全国30个省市区，设立150+个市级分公司。公司现有员工1000+人，累计售电量达1000亿+千瓦时，服务客户20000+家，为全国客户提供专业且高效的能源服务。