一、岗位亮点·为什么选择我们？
1.收入无上限：新人首年保底10W+，2年平均20W+，TOP销售月入10W+（真实数据，非画饼）
2.资源全配齐：银行/医院/学校/政府等优质企业客户已对接好，无需开发亲友关系，专注服务高净值人群
3.稳定有保障：世界500强正式劳动合同，六险二金+12%公积金，工龄奖、年度体检、节日福利全配齐
4.成长快车道：新人带薪培训+老带新实战辅导，3个月可晋升主管，管理岗额外享受团队提成

二、岗位职责·你需要做什么？
1.项目制服务：以专业顾问身份入驻合作企业（如东莞银行、东莞人民医院），为员工提供保险福利规划、方案定制、理赔协助等一站式服务
2.业绩达成：与团队共同完成企业项目目标，享受高提成+季度奖+年终奖（普通员工年入15W+，优秀者40W+）
3.客户深耕：通过专业服务提升客户满意度，续保率达标额外奖励，长期积累个人客户资源

任职要求·我们期待这样的你
学历放宽：本科优先，金融/销售经验丰富者可放宽至大专（需有1年以上相关经验）
核心能力：
1、热爱销售，具备超强沟通力（能清晰讲解复杂保险方案）
2、目标感强，渴望高薪（过往有销售冠军经历者优先）
3、学习力MAX（1周内掌握核心产品，1个月独立服务企业客户）
4.加分项：有企业服务、银行/医疗行业资源、持有保险从业资格证者优先

薪资福利·你的付出值得回报！
薪资结构：
无责底薪：3950-10000元/月（根据面试定级）
提成奖励：业务提奖+季度奖+年终奖+长期服务奖（上不封顶）
新人保护：培训期全额无责底薪，确保顺利过渡

福利清单：
1.六险二金（公积金按12%缴纳）+工龄奖
2.年度体检、生日福利、节日福利、团建旅游
3.完善的晋升通道：顾问→主管→经理→总监（每季度一次晋升机会）
加入我们，开启高薪职业新篇章！
面试流程：1轮线上沟通+1轮线下复试（最快7天拿offer）
工作地点：东莞市南城国金大厦
立即投递，抢占名额！