BD精英10-20K绩效+提成+季度奖
1.1-1.3万元/月
更新 2025-12-19 09:44:42
浏览 189
职位详情
BD经理
1-3年
生日福利 · 五险一金 · 年终奖 · 餐补
销售经验 · 地推 · 商务谈判能力 · 企业服务 · O2O/生活服务行业商户拓展经验 · 批发/零售 · 商户合作 · 个人客户开发(销售方向) · O2O/生活服务 · 拜访
一、薪酬福利
1、综合薪资10-25K;构成:底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴
2、底薪保障5100元,入职即缴纳五险一金,试用期与转正后薪资待遇一致
3、绩效奖金1000元;阶梯提成机制,单笔提成300-600元,上不封顶;老员工享季度奖金3000元
4、高额销售激励500元/台,多重奖励政策,激励丰富,收入可观,轻松实现高收入
5、工作时间早9点至晚18点30,享受国家法定节假日正常休假
6、节日福利、生日礼物、团队建设活动、年度聚餐等员工关怀齐全
二、岗位内容
1、顺丰孵化的新零售项目——丰e足食,通过地推、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户
2、达成公司设定的业务拓展目标,按标准场景模式寻找合适企业客户开展合作,完成销售任务,并负责后续客户关系维护
三、任职要求
1、初中及以上学历,******
2、重视长期职业成长,学习能力突出,能吃苦耐劳,执行力强
3、具备企业客户推广经验者优先,有本地生活类TO-B推广背景更优
4、具备基础市场分析和判断能力,善于发掘潜在客户资源
四、公司优势
平台:丰e足食成立于2017年,由顺丰孵化,获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资
产品:智能柜、自动售货机免费投放,与企业合作全程零费用
规模:现有员工超3000人,覆盖场景包括CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等
发展:业务遍布全国71城,晋升通道畅通,最快3个月可实现晋升调薪
管理:互联网化管理模式,组织扁平,团队氛围融洽,协作高效
1、综合薪资10-25K;构成:底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴
2、底薪保障5100元,入职即缴纳五险一金,试用期与转正后薪资待遇一致
3、绩效奖金1000元;阶梯提成机制,单笔提成300-600元,上不封顶;老员工享季度奖金3000元
4、高额销售激励500元/台,多重奖励政策,激励丰富,收入可观,轻松实现高收入
5、工作时间早9点至晚18点30,享受国家法定节假日正常休假
6、节日福利、生日礼物、团队建设活动、年度聚餐等员工关怀齐全
二、岗位内容
1、顺丰孵化的新零售项目——丰e足食,通过地推、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户
2、达成公司设定的业务拓展目标,按标准场景模式寻找合适企业客户开展合作,完成销售任务,并负责后续客户关系维护
三、任职要求
1、初中及以上学历,******
2、重视长期职业成长,学习能力突出,能吃苦耐劳,执行力强
3、具备企业客户推广经验者优先,有本地生活类TO-B推广背景更优
4、具备基础市场分析和判断能力,善于发掘潜在客户资源
四、公司优势
平台:丰e足食成立于2017年,由顺丰孵化,获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资
产品:智能柜、自动售货机免费投放,与企业合作全程零费用
规模:现有员工超3000人,覆盖场景包括CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等
发展:业务遍布全国71城,晋升通道畅通,最快3个月可实现晋升调薪
管理:互联网化管理模式,组织扁平,团队氛围融洽,协作高效
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