工作职责
1.门店运营管理：落实标准化商品陈列，实施动态库存管理，保障运营合规并提升周转效率；
2.营销活动执行：独立设计并开展患者教育活动，推动销售转化，结合数据分析持续提高复购水平；
3.门店赋能支持：统筹店员培训计划，推进营销方案落地，优化执行流程，增强一线销售战斗力；
4.数据驱动策略优化：基于销售表现与市场趋势分析，及时调整营销策略，助力业绩增长与竞争优势提升。

任职要求
1.26届统招本科及以上学历，医药类或市场营销相关专业优先；
2.学习能力强，具备快速掌握新知识的能力；
3.情绪感知敏锐，富有说服力；表达流畅，亲和力佳，擅长构建互利合作关系；
4.热衷于医药推广事业，责任心强，认同企业核心价值观；
5.适应灵活工作安排，愿意接受跨区域调配者优先。

工作地点：徐州、淮安、常州、南京、无锡、苏州