工作职责：
1、结合公司业务发展需要，负责招聘工作的开展及录用流程的跟进；
2、每月考勤数据的汇总与统计；
3、办理员工入职、离职、转正及劳动合同签署等相关手续；
4、维护员工花名册、通讯录信息，以及公司钉钉系统的日常更新与管理；
5、负责办公用品的采购及领用登记管理。

工作要求：
1、具备1年以上人力资源相关工作经验；
4、具备强烈的责任心和团队协作精神，能承受一定工作压力，具备良好的应变能力和执行能力；
5、熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel。

【薪资待遇】
1、工作时间：周一至周六9:00-12:0013:15-18:00；（大小周）（不加班，无内卷文化）
2、五险保障：包含养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险；
3、带薪休假：享受婚假、产假、陪产假、丧假、年休假等法定假期；
4、节日福利：端午节、中秋节等传统节日为全体员工发放优质节日礼品；
5、人才培养：提供免费培训学习机会，为各岗位量身定制职业发展与培训方案；
6、薪酬结构：无责任底薪+全勤奖+季度绩效奖金；

√团队氛围轻松，成员以积极进取、充满活力的90后、00后为主；
√办公环境优越，实行扁平化管理，办公区域配备微波炉、冰箱等便利设施；
√交通便捷：临近公交站（均禾大道中站），下车步行约5分钟即达；

备注：仅招聘全职人员，全职、全职、兼职请勿打扰。