岗位职责：
1、配合主管完成校区教学及招生工作的规划与执行；
2、根据公司标准开展市场调研并落实推广任务；
3、为学员及家长提供个性化的一对一咨询服务；
4、跟进学员学习进展，确保高质量的客户服务体验。

任职要求：
1、大专及以上学历，对教育行业有浓厚兴趣；
2、具备良好的沟通表达能力与亲和力；
3、工作积极主动，具有较强的服务意识；
4、具备团队协作精神，责任心强；
5、有少儿领域相关工作经验者优先；

福利待遇：
1、薪酬体系：底薪+奖金（上不封顶）
2、福利体系：
a.五险一金
b.带薪培训
c.定期团建
d.带薪年假
e.国内外旅游
f.员工子女免费学习
3、晋升体系:完善且公开透明的晋升通道，每年三次晋升机会