岗位职责：
1.协助运营开展会务营销活动；
2.根据培训规划及实际需求，分阶段组织实施员工培训；
3.负责幼儿教育、企业内训及行业相关课程的讲授；
4.独立完成课程研发与课件制作，确保内容紧跟行业发展；
5.具备一定的授课实践经验；
6.具备良好的语言表达能力，演讲富有感染力与吸引力，发音标准，思路清晰，逻辑性强。

岗位要求：年龄：27岁****。本科及以上学历，有会销经历者优先。

薪资待遇：底薪+课时费（1w～1.5w）