1.负责制定销售目标并推动落实，确保销售任务按时完成；
2.监督各项运营政策在终端门店的落地执行情况；
3.统筹门店进货、销售与库存数据管理，确保每日数据上传的准确与及时；
4.对比分析当日销售与历史同期数据，针对波动明显的门店进行专项诊断并查找原因。

任职要求：
1.具备2年以上区域运营管理经验，大专及以上学历；
2.有鞋服行业销售从业经历者优先考虑；
3.具备对区域门店运营问题的识别、判断、分析与应对能力；
4.重视团队氛围建设，具备团队激励及人才梯队培养意识；
5.对区域销售目标的实现具有强烈的责任意识和高效执行力；
6.能够精准把握业绩增长机会，具备系统性思维与清晰的推进策略。