任职要求：大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先，具备良好的沟通能力与书面表达能力，熟练掌握日常办公软件操作；

岗位职责：
1、负责人员招聘工作及日常考勤管理，熟悉主流招聘渠道的操作流程，包括岗位发布、简历筛选、面试安排等；
2、办理员工入职与离职手续，统筹住宿安排及退宿相关事宜；
3、协助开展员工培训组织工作，如新员工入职培训等活动的协调与实施；
4、汇总并整理员工绩效数据资料，配合上级完成绩效考核及相关反馈工作；
5、建立并维护公司固定资产台账，确保资产信息准确完整；
6、协助筹备公司月度会议、年度大会及各类员工活动的执行；
7、管理员工宿舍入住与退宿事务，同时负责员工食堂区域的卫生监督；
8、跟进工厂环保、安全生产、职业健康、消防等方面的台账建设与申报工作，有政府对接经验者优先；
9、协助上级对生产现场日常运作进行监督与检查；
10、完成领导交办的其他临时性工作任务；

该岗位工作时间为8:00-12:00，14:00-18:00，工作地点位于太平镇经济开发区丰盈路14号（此岗位为工厂驻点办公，并非公司总部上班），每月休息4天，介意者请勿投递，谢谢理解。