岗位职责：
1.负责门店日常运营，包括客户到店接待、信息登记录入系统、收银系统操作与管理等；
2.处理日常行政事务，保持办公环境整洁，统筹办公用品的采购与管理工作；
3.负责各类文件资料的统计、记录、整理、分类及归档管理；
4.执行访客与来宾的登记、接待与引导工作，有效管控无关人员进入；
5.管理固定资产与耗材库存，定期开展盘点并同步更新台账信息；
6.配合完成上级安排的其他行政支持类工作任务。

任职要求：
1.大专及以上学历，具有一年以上的行政相关工作经验，掌握基本行政管理知识；
2.具备计算机操作能力，熟悉电脑常用操作，能熟练运用Office办公软件；
3.性格亲和，具备良好的服务意识与沟通技巧，工作积极主动，执行力强；
4.有门店运营或接待经历者优先录用！

福利待遇
1.行业具有竞争力的薪酬体系；综合月薪6000-8000元；
2.提供清晰的职业成长路径；设立专属晋升机制与定制化合伙人发展计划。
优秀人选，条件可适度放宽。
因业务快速扩展及战略部署需求，现全面启动「菁英计划」人才招募！诚邀大健康领域优秀人才加入，共同打造产业新生态，携手迈向辉煌未来！