工作范畴：负责公司线下产品的运营推广与日常维护，策划相关活动，进行用户数据追踪及分析……
产品运营——团队运营至公司整体运营。
参与运营管理团队的学习与建设，协助主管及经理制定团队工作计划，主持团队会议，协助解决团队运营中的实际问题，协调并维护团队内部关系。

表现优异者通过考核后可晋升为运营主管，
可承担团队运营管理职责或负责分公司整体运营工作。
可享有团队绩效5%-20%的管理激励奖金。

要求：作风踏实，积极进取，语言表达得体，学习意愿强，执行力高，具备良好团队意识！

待遇：一经录用
试用期无责任底薪5000元加绩效奖金

每年一次公司组织旅游

住宿由公司免费提供

办公环境舒适宜人