岗位职责:
1.负责大区门店的业绩优化支持，把控门店运营质量，定期开展巡店工作，并针对问题提出反馈及改进措施；
2.监督并指导门店标准化操作流程的执行，确保规范落地；
3.协调推进门店月度促销活动的实施，对接店铺经营数据的复盘与沟通；
4.完成部门运营相关数据的采集、整理、统计、汇总及分析工作；
5.统筹区域内人员管理与人才梯队建设。

任职要求:
1.大专及以上学历；
2.熟悉零售领域，拥有八年以上零售行业从业经历，同时具备3-5年便利店或其他零售业态区域管理经验；
3.具备良好的沟通协调能力与逻辑分析能力；
4.具备团队管理经验及组织发展培养能力。

加分项
有以下行业背景者优先：批发/零售·食品/饮料/烟酒