岗位要求:
1、具备3年以上工作经验的优秀人才，过往年度收入达15万元以上者优先考虑；
2、年龄在25至50周岁之间，积极进取，对学习充满热情，认同养老产业发展前景；
3、来自银行、证券、信托、房地产、互联网、教培、财务等七大领域，且从业经验超过5年者，可纳入人才发展E计划，享受20万年薪保底，薪酬上不封顶；
4、银发经济正处上升周期，未来拥有长达20年的黄金发展期，依托国内领先的泰康高端养老社区平台，助力普通人实现百万年薪目标，只要敢于梦想并付诸行动，下一个高收入者就是你；
5、需本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专（须学信网可查）；
6、招聘人数：5人

工作职责:
1、公司提供高质量客户资源，协助中高净值客户对接泰康高端养老社区，并制定个性化品质养老方案；
2、为中高端客户设计涵盖品质养老、财富管理、投资配置及家族传承的一体化解决方案；

福利待遇:
1、享有责任底薪16000~180000元/月+奖金+季度奖励；
2、周末双休，法定节假日正常休假｜无需加班与出差，配备补充医疗保险及企业养老金；
3、员工旅游、节日福利、每日2小时弹性工作时长、绩效奖金；
4、业绩优异者可获得前往清华、北大、武大、中大进修MBA课程的学习机会