岗位职责：
1.全域商业空间拓展：负责写字楼、综合商圈等高端场景的业务布局，对接物业方及设计机构关键决策人，挖掘优质项目机会（提供行业头部客户资源支持）；
2.销售全流程管理：主导商务洽谈、合同签订、回款跟进及项目交付各环节，执行闭环管控，享受阶梯提成机制（首单激励+季度超额奖励）；
3.客户价值深耕：依托个性化解决方案与专属服务机制，推动客户向长期战略合作伙伴转化（配置客户关系管理系统CRM）；
4.数字化营销协同：借助公司提供的短视频与直播工具，打造个人专业影响力，精准引流目标客户。

任职要求：
1.具备1-2年及以上B端销售经验，有商业空间或建材行业地面推广成功经验者优先；
2.特质契合
具备冲击百万年薪的目标驱动力（往期顶尖销售年收入达80-150万）；
擅长高效构建高层级信任关系（配备大客户谈判话术资料+实地陪访支持）；
3.保障支持：
入职即提供系统化培训（涵盖商业空间开发流程+大客户攻坚策略）；
晋升路径清晰可见：专员→区域经理→事业部负责人（最快18个月实现跃迁）。

亮点：
◆资源赋能：企业直连设计师渠道网络+供应链成本优势
◆收入结构：高基础薪资+无上限提成（历史平均月收入3-6万元）
◆团队氛围：90后核心团队，定期组织销冠海外研学激励活动