【核心职责】
1.深入分析用户画像与行为路径，识别高意向客户特征及关键转化节点，构建销售核心数据监控体系，实时追踪业务健康指标（如线索量、转化率、客单价等）。
2.制定客户分层策略（高潜力/沉睡/流失预警），设计个性化触达方案，评估销售执行效果（响应时效/话术转化），总结可复制的高效打法并推广至团队。
3.全流程跟踪转化漏斗，识别各环节瓶颈并提出优化建议（如落地页调整/SOP迭代/激励机制设计），牵头开展A/B测试验证策略成效（话术组合/触达方式），持续打磨最优实践。
4.规划自动化营销（MA）机制，提升线索培育效率与转化能力，配套开发数据支持工具（客户评分模型/用户画像卡/推荐策略）。
5.协助完成销售目标预测与分解（结合历史表现及市场趋势），动态监控目标达成进度，及时预警偏差并提供数据支撑的改进方案。
6.聚焦销售端实际问题，推动数据化决策落地（作为数据协同角色），联动多部门整合资源，保障私域运营体验与数据流转一致性，优化整体转化链路。

【任职要求】
1.教育背景：本科及以上学历，统计学、数学、计算机科学、信息管理、市场营销、经济学等相关专业优先。
2.工作经验：具备5年以上以数据驱动业务增长的实战经验，熟悉微信私域场景下的数据运营逻辑优先，有成功支持销售提效项目者优先。

3.核心技能：
①熟练掌握Excel，精通至少一种主流数据分析工具（SQL为必需项，Python/R为加分项），深刻理解微信生态（公众号、小程序、企业微信、社群）的数据架构；了解常见私域工具（如微伴、企微助手、有赞、微盟、尘锋、ECSCRM等）后台功能与分析能力。
②具备敏锐的数据洞察力和严谨的逻辑思维，能从庞杂数据中挖掘有效信息，并转化为可落地的销售优化策略。
③沟通与推动力：表达清晰，擅长向非技术背景的销售团队及管理层传递复杂数据结论，具备较强影响力，推动建议执行与结果闭环。

【薪资福利】
1、薪资架构：基本工资+绩效+全勤，五险
2、上班时间：大小周，朝九晚六不加班，午休1.5小时
3、员工福利：过节礼品、每日零食、每月生日会/下午茶活动、定期组织团建活动、春节红包等多项福利让员工能在公司感受到快乐氛围，劳逸结合；
4、办公环境：独立卡座，配电脑、电话，公司有提供冰箱及微波炉等器具。