岗位要求：
1、结合K12教育领域最新动态及外部渠道投放特点，系统规划社交媒体运营策略，涵盖内容布局、活动设计、热点话题跟进等环节。
2、全面负责公司新媒体矩阵（如企微公众号、抖音、微博、小红书等）的日常运营与维护，提升品牌曝光度、用户关注度及内容阅读量，并对新增用户转化成效负责。
3、主导用户社群的搭建与运营管理，落实群内用户激活、氛围营造、日常维护与互动执行，达成社群规模增长与转化目标。
4、协同产品团队梳理高效工作流程，依托数据复盘优化运营机制，持续提升短视频内容的生产效率与质量。
5、策划并落地线上线下新媒体推广活动，构建有效的互动模式，增强粉丝粘性与参与感。
6、开展市场调研、数据挖掘及同行竞品分析，运用专业工具监测运营指标，优化执行方案，迭代升级整体运营策略。

岗位要求：
1、大专及以上学历，具备K12或升学类项目背景者优先考虑。
2、热衷新媒体领域，敏感捕捉网络热点与流行趋势，富有创意，文字表达能力强。
3、具备抖音直播或短视频项目主导经验，有内容创作实绩，曾带领团队完成从0到1的直播或短视频运营建设。
4、必须具备完整的活动策划实战经历。
5、必须拥有新媒体岗位团队管理经验。
【注意】此岗位实行大小周休息制度