电子元器件销售工程师
6000-11000元/月
更新 2025-12-13 02:18:00
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职位详情
销售工程师
1-3年
3-5人
社保 · 餐补
工业设备销售经验 · 对机构 (To B) 销售经验
职位描述
1.负责公司电子元器件、继电器、传感器等产品的市场推广与销售工作;底薪5.5K-6K
入职后由具备十年以上经验的销售主管提供系统化培训,涵盖业务技能、产品专业知识及客户拜访实战指导。
为吸引优秀人才,本岗位设置无上限提成机制。
晋升通道畅通高效。
本次计划招聘3-5名大客户销售代表,并从中选拔业绩突出且具备管理潜质者,作为储备经理重点培养。
2.主动开拓客户资源,挖掘潜在客户群体,确保销售目标达成;
3.持续维护现有客户关系,定期进行客户回访,深入掌握客户需求,精准推荐适配产品方案;
4.保持与客户的高效沟通,及时收集并反馈客户意见,积极整合公司内外部资源,持续提升客户满意度;
5.结合销售实践与客户实际需求,为产品优化和研发方向提供可行性建议;
6.收集整理市场动态及客户信息,助力公司制定和完善市场营销策略;
7.按时完成各项量化工作任务,独立应对和解决职责范围内的问题;
8.高效执行公司及上级交办的其他工作事项。
任职要求:
1.年龄30岁以下,持有驾照,大专及以上学历,专业不限,有相关行业经验者优先;
2.熟练操作Office等常用办公软件,具备良好的计算机应用能力;
3.具备基本销售意识与沟通谈判技巧;
4.学习能力突出,工作细致认真、责任心强,思维灵活,品行端正,积极主动,富有团队协作精神。
工作时间:周一至周五9:00-18:00,周末双休,享受国家法定节假日
福利:带薪年假,社保齐全,定期培训,出差餐补,差旅费用据实报销;
待遇:底薪+销售提成(底薪可面议,提成上不封顶)
工作地址:广州市海珠区宝岗大道277号七楼703室
1.负责公司电子元器件、继电器、传感器等产品的市场推广与销售工作;底薪5.5K-6K
入职后由具备十年以上经验的销售主管提供系统化培训,涵盖业务技能、产品专业知识及客户拜访实战指导。
为吸引优秀人才,本岗位设置无上限提成机制。
晋升通道畅通高效。
本次计划招聘3-5名大客户销售代表,并从中选拔业绩突出且具备管理潜质者,作为储备经理重点培养。
2.主动开拓客户资源,挖掘潜在客户群体,确保销售目标达成;
3.持续维护现有客户关系,定期进行客户回访,深入掌握客户需求,精准推荐适配产品方案;
4.保持与客户的高效沟通,及时收集并反馈客户意见,积极整合公司内外部资源,持续提升客户满意度;
5.结合销售实践与客户实际需求,为产品优化和研发方向提供可行性建议;
6.收集整理市场动态及客户信息,助力公司制定和完善市场营销策略;
7.按时完成各项量化工作任务,独立应对和解决职责范围内的问题;
8.高效执行公司及上级交办的其他工作事项。
任职要求:
1.年龄30岁以下,持有驾照,大专及以上学历,专业不限,有相关行业经验者优先;
2.熟练操作Office等常用办公软件,具备良好的计算机应用能力;
3.具备基本销售意识与沟通谈判技巧;
4.学习能力突出,工作细致认真、责任心强,思维灵活,品行端正,积极主动,富有团队协作精神。
工作时间:周一至周五9:00-18:00,周末双休,享受国家法定节假日
福利:带薪年假,社保齐全,定期培训,出差餐补,差旅费用据实报销;
待遇:底薪+销售提成(底薪可面议,提成上不封顶)
工作地址:广州市海珠区宝岗大道277号七楼703室
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