招生储备干部(三校分配)
4000-8000元/月
更新 2025-12-12 23:31:30
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职位详情
课程顾问
经验不限
包住 · 包吃 · 生日福利 · 五险一金 · 年终奖 · 餐补
天童创立于2004年,专注儿童素质教育,以发展语言能力为核心,采用双语戏剧课程,全国30多万学员,在职员工10000多名,教职员工1000多名,全国现有87家直营校。
【哈尔滨现有三家分校,正式工作可就近选择】
一、工作内容:
两个发展方向,既能胜任基础岗位职责,也可带领团队走向管理路线。
1、统筹运营团队管理,负责团队组织架构规划、人员调配与梯队建设,开展员工培训,优化内部工作流程,提升团队整体执行效率与服务质量;
2、①承担学生及家长在教育方向的咨询工作,结合客户需求提供个性化解决方案;
②组织试听课接待与安排,协助讲师完成公开课活动,协同教学部门做好沟通衔接,配合完成市场调研任务。
二、要求:
1、不限经验,企业提供免费系统化培训机会;
2、年龄18-36周岁,欢迎应届生及在校实习生报名,专业不限,可签订三方协议并开具实习证明;
3、具备良好的团队协作意识与职业素养,执行力强,富有爱心与责任感。
三、福利待遇:
1.薪酬体系:底薪+周奖金+月奖金+高额提成+年终奖
(提成每单647-1200元,当前最高周奖金达1万8)
2.福利体系:六险一金+带薪年假+国内外旅游+团队活动+节日礼品+子女免费就读课程。
3.培训体系:入职培训+晋升进阶培训+专项技能提升+资深部长一对一指导。
4.晋升体系:每两个月一次晋升机制!组员→主管→课长→主任→副理→部长→经理。
晋升至高层管理岗位可获得学校股份分配资格!!!(长期持有权益)
5.其他收获:拓宽视野+积累人脉+提升管理能力+个人成长空间。
【哈尔滨现有三家分校,正式工作可就近选择】
一、工作内容:
两个发展方向,既能胜任基础岗位职责,也可带领团队走向管理路线。
1、统筹运营团队管理,负责团队组织架构规划、人员调配与梯队建设,开展员工培训,优化内部工作流程,提升团队整体执行效率与服务质量;
2、①承担学生及家长在教育方向的咨询工作,结合客户需求提供个性化解决方案;
②组织试听课接待与安排,协助讲师完成公开课活动,协同教学部门做好沟通衔接,配合完成市场调研任务。
二、要求:
1、不限经验,企业提供免费系统化培训机会;
2、年龄18-36周岁,欢迎应届生及在校实习生报名,专业不限,可签订三方协议并开具实习证明;
3、具备良好的团队协作意识与职业素养,执行力强,富有爱心与责任感。
三、福利待遇:
1.薪酬体系:底薪+周奖金+月奖金+高额提成+年终奖
(提成每单647-1200元,当前最高周奖金达1万8)
2.福利体系:六险一金+带薪年假+国内外旅游+团队活动+节日礼品+子女免费就读课程。
3.培训体系:入职培训+晋升进阶培训+专项技能提升+资深部长一对一指导。
4.晋升体系:每两个月一次晋升机制!组员→主管→课长→主任→副理→部长→经理。
晋升至高层管理岗位可获得学校股份分配资格!!!(长期持有权益)
5.其他收获:拓宽视野+积累人脉+提升管理能力+个人成长空间。
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