运营管培生计划：公司专为城市运营战略储备人才而招聘、培养高素质高潜质优秀毕业生的人才项目

一、岗位职责:
1.熟悉服务流程，确保用户运动过程中的安全与体验
2.根据用户需求提供个性化的课程指导
3.配合解决用户在使用过程中遇到的专业性问题
4.为会员量身定制训练方案，并跟进执行情况
5.提升会员参与度与活跃水平，增强用户粘性
6.持续学习专业知识，不断提升自身技能水平

二、任职要求:
1.本科及以上学历；
2.具备较强的学习能力、良好的沟通表达与情绪调节能力，心态积极、阳光健康；
3.对健身行业有兴趣或具备健身习惯，且有一定基础认知；
4.优先考虑/破格录用条件：拥有校园社团经历或校外实习经验、具备销售类工作经验者。

三、大平台有保障
按次付费模式，重塑健身体验新标准。
福厦广三地市布局50+门店，全面覆盖主城区核心区域
平台注册会员超120万丨专职教练超1000人丨年服务用户达500万人次

四、行业领先的福利保障：
五险、带薪年假、专项培训基金、参与健体健美赛事激励支持等福利

五、完善的人才培养体系及晋升空间
管理线：教练-主管-店长-区域经理-城市总监
专业线：初级教练-中级教练-高级教练-精英教练
导师线：教练-培训导师-培训经理-培训总监