未来管理精英培养计划(储备主管)
7000-12000元/月
更新 2025-12-12 23:17:45
浏览 497
职位详情
销售经理/主管
1-3年
电话销售 · 快消品 · 个人(To C) · 网络销售 · O2O · 网络营销经验 · 其他行业
岗位职责:
1.负责管理人才的培养与储备,为企业的持续发展提供人力支持
2.参与并推动团队协作,增强团队执行力与协同作业水平
3.持续改进工作流程,保障工作效率与成果质量
任职要求:
1.拥有良好的沟通能力,能与团队成员及上级保持高效交流
2.具备抗压能力,确保各项工作任务按时推进并完成
3.具备较强的学习意识,可快速掌握新知识,助力个人与团队共同成长
1.负责管理人才的培养与储备,为企业的持续发展提供人力支持
2.参与并推动团队协作,增强团队执行力与协同作业水平
3.持续改进工作流程,保障工作效率与成果质量
任职要求:
1.拥有良好的沟通能力,能与团队成员及上级保持高效交流
2.具备抗压能力,确保各项工作任务按时推进并完成
3.具备较强的学习意识,可快速掌握新知识,助力个人与团队共同成长
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