该岗位需对生意业绩直接负责。

1、业务规划：依据公司品类布局与渠道策略，制定品牌在社区团购、即时购、闪电仓等渠道的年度发展计划，拟定年度合作谈判方案，完成目标拆解并推动执行落地；
2、平台对接：主导社区团购、即时购、闪电仓等平台的商务对接，开展合作谈判，组织生意复盘，维护稳定高效的客户合作关系；
3、项目管理：掌握新零售业态竞争动态，关注市场变化，及时收集行业信息，结合渠道特征分析用户画像，深入理解运营规则，推进全链路项目落地并打造可复制的标杆案例；
4、费用管理：统筹各渠道费用率管控，持续跟踪商品毛利情况，通过合理的产品策略调整结构，提升整体盈利水平；
5、运营规划：制定各渠道的商品定价及促销方案，涵盖活动策划、上线执行、过程追踪、效果复盘与优化迭代；
6、备货预估：围绕年度目标，结合销售数据与营销节奏，制定半年度、季度及月度备货计划；
7、库存管理：根据销售需求、库存现状及周转效率，科学进行补货安排，确保库存数量与结构处于合理区间；
8、市场管理：监督各区域价格执行符合公司标准，维护统一的价格体系与品牌形象。

任职要求
1、具备优秀的沟通协调能力、品类规划能力及运营管理能力；
2、熟悉行业新兴营销方式、商业模式与运营玩法，学习适应能力强；
3、责任心强，自我驱动力佳，具备良好的数据洞察力与创新思维；
4、抗压能力强，综合协调能力突出，拥有可验证的成功项目经验并能实现快速复制，结果导向明显；
5、目标感强烈，业务敏锐度高，在客户拓展方面展现出极强的主动性与进攻性。