该岗位需对生意业绩直接承担责任。

1、业务规划：依据公司品类布局与渠道策略，制定品牌在社区团购、即时购、闪电仓等渠道的年度发展计划，拟定年度合作方案，拆解目标并推动落地执行，确保各阶段目标达成；
2、平台对接：主导社区团购、即时购、闪电仓等平台的商务对接，开展合作谈判、生意回顾，持续维护良好的客户关系；
3、项目管理：掌握新零售业态发展趋势，关注市场动态，及时收集行业信息，结合渠道特点进行用户画像分析，深入理解运营规则，全程跟进项目落地并打造可复制的标杆案例；
4、费用管理：统筹各渠道费用比例，监控商品毛利率变化，通过有效的产品策略调整结构，不断提升整体盈利水平；
5、运营规划：制定各渠道的商品定价与促销策略，涵盖活动策划、上线推进、执行跟踪、效果复盘及优化迭代；
6、备货预估：围绕年度目标，结合销售表现与营销节奏，制定半年度、季度及月度备货建议；
7、库存管理：根据销售需求、现有库存及周转效率，科学安排补货，保障库存数量与结构合理性；
8、市场管理：监督各区域价格执行情况，确保符合公司政策，维护统一的价格体系与品牌形象。

任职要求
1、具备优秀的沟通协调能力、品类规划能力及运营管理能力；
2、熟悉行业新兴营销方式、商业模式与运营玩法，学习适应能力强；
3、责任心强，自我驱动力高，具备良好的数据洞察力与创新思维；
4、抗压能力强，综合协调能力突出，拥有可验证的成功项目经验并能实现模式复制，结果导向，执行力强；
5、目标感强烈，业务嗅觉敏锐，在客户拓展方面展现出高度主动性与进攻性。