女装公司，广州东站地铁上盖，三层全层，交通便利；五险一金；鞋服内购优惠；全公司2000人；
岗位薪资转正7-9k，含绩效；

1、考勤管理：汇总考勤日报、月报并处理异常情况；管理考勤相关流程（请假、加班、调休、外出登记）；（30%）
2、员工关系管理：负责员工入职、离职手续办理；劳动合同的签订、续签及相关事务管理；社保公积金业务操作与维护；及时更新员工通讯录、工位分布图等信息；（20%）
3、5S管理：负责办公区域环境维护；执行5S检查，确保办公场所整洁规范；
4、会议管理：统筹公司各类会议安排，协同相关部门筹备重要活动；会前物料准备、场地布置及会后整理；会议纪要撰写、发布与归档；
5、办公用品及设备管理：实施办公用品采购、发放与登记；管理办公设备（含维护、更换、更新）；建立并维护物料台账；
6、行政制度、公文管理：起草与优化行政管理制度及流程，并监督执行；日常巡查，提醒并记录违规事项，出具奖惩通知；行政类通知的编制、传达与跟进落实；
7、企业文化建设：组织会务、团队建设及其他文化活动；
8、其他：负责外部单位及人员来访接待；落实公司安全保卫、消防管理与劳动保护工作；办理行政费用申请与报销；登记各部门物品损坏情况并协调维修；配合部门同事完成其他事务；执行上级交办的其他工作。

任职要求：
1、大专及以上学历；行政管理、人力资源等相关专业优先；163cm以上；
2、具备2年以上大型企业行政岗位工作经验；
3、掌握行政管理领域的专业知识；
4、熟练操作Office办公软件，具备较强的文书处理能力；
5、性格积极向上，做事细心严谨，逻辑清晰，沟通顺畅，执行力佳。