【岗位职责】
1、基于历史销售数据构建供应链补货、库存管理及需求预测模型，主导制定可落地执行的库存与备货策略
2、依据需求计划实施适时适量采购，跟进采购进度，确保商品按时、按量、保质入库，支持销售顺畅运行
3、结合供应商库存状况及后续采购规划，对接供应商指定联系人，评估其订单交付准时率表现
4、对呆滞库存实施监控预警，建立日常管控机制与处理流程，有效压降滞销库存规模，降低或规避滞销损失
5、开展新供应商开发工作，维护现有合作关系并实施有效管理，保障采购价格与产品质量具备市场竞争力
6、统筹供应商对接事务（包括往来账目核对、发票跟进、物流跟踪及差异事项沟通），确保系统内入库单、采购明细与应付单数据一致

【任职资格】
1、全日制大专及以上学历，具备2年以上综合礼品行业采购工作经验者优先；有食品快消零售领域采购背景者优先
2、性格沉稳细致，条理清晰，具备良好的沟通协调能力、执行力与整体统筹能力
3、逻辑思维扎实，责任感强，保密意识高，具备应对突发情况的应变能力
4、数据分析能力突出，熟练掌握EXCEL各类函数公式应用

【福利待遇】
1、休息休假：8:30-12:00，13:30-18:00双休
2、补贴激励：工龄工资；员工定额积分，享受产品内部价内购兑换
3、奖励机制：季度、年度评优、季度奖励、年度奖励
4、文化福利：季度一次大拓展大团建、带薪年假、年度体检、生日福利、节假日大礼包，公司产品内购会
5、职业发展：实行双轨制晋升机制（专业岗P+管理岗M），专员-主管-经理，每年晋升调薪
6、培训体系：内设完善的培训体系，丰富的专业课程，活到老，学到老