【工作内容】
1、承担校区高中日语课程授课任务，落实教学计划并保障教学质量；
2、按时完成教案撰写、作业批改，监督学生学习进度，及时答疑解惑，定期开展阶段性测评；
3、与学生、家长及校方保持有效沟通，营造积极和谐的教学氛围；
4、深入研究高考日语教学大纲与教材特点，结合公司培训体系，制定科学高效的教学方案；
5、定期向公司汇报教学进展，积极配合完成各项相关工作任务。

【任职资格】
1、日语相关专业，本科及以上学历；（25届应届毕业生可放宽条件）
2、持有日语专八、N2或Jtest准B级以上证书优先；（25届应届生暂不作硬性要求）
3、品德良好，具备责任心，沟通表达能力强，性格积极乐观；
4、能适应跨区域外派或短期出差安排。

【薪资福利】
薪资：综合收入6K—8K，另设高考奖励、学期绩效、课时补贴、带班津贴等多项激励。
福利：1、住宿支持：提供校内教师公寓或独立单间住宿
　　　2、交通支持：每月给予交通费用报销补贴
　　　3、六险一金、年度健康体检、全年全薪待遇，享受带薪寒暑假及法定节假日，另有生日礼金与节日关怀福利
　　　4、带薪岗前集训：系统化专业培训，涵盖备课技巧、考点解析等，助力教学能力快速提升
　　　5、教学资源支持：配备完整标准教案、教辅资料及丰富题库资源

【岗位发展空间】
多元晋升路径，机制公开透明
教学序列：1、一星级教师—五星级资深教师
　　　　　2、一星级教师—教学组长—区域教学主管—区域教学总监—分校校长
教研序列：初级教研员—中级教研员—资深教研员
内部发展：可转向培训师、宣讲师等职能岗位

【工作时间】
依据学校学期课表安排授课，实行弹性工作制；周末及节假日正常休息

【招聘地区】
广东各市县、福建、广西、湖北、江西等多地均有教学项目点