【8-15K】TOB销售-入职缴纳五险一金
8000-13000元/月
更新 2025-12-12 20:18:20
浏览 885
职位详情
市场推广/地推
1-3年
免费培训
销售岗 · 客户开发 · 商务谈判能力 · 商户合作 · 地推经验 · 生活服务/O2O
技能要求:
地推销售,面销
【公司介绍】:
1.丰e足食,新零售品牌!聚焦线下碎片化场景与企业员工实际需求,依托顺丰在物流、供应链及运营方面的领先优势,构建多层次、高效率的新零售服务网络,提供多场景服务方案,助力优化企业员工福利体系,打造定制化、一体化的员工福利服务平台。
2.目前业务已覆盖全国32个地区,服务企业客户超50000家,拥有专业服务团队600余人,正持续推进城市深耕策略,业务团队与整体规模持续扩张。
【岗位职责】:
1.负责旗下新零售品牌-丰e足食的自动售货机、智能货柜在写字楼、物业、园区、工厂等目标场景的开发与推广,推动业务合作落地;
2.制定客户拜访计划,高效执行并达成公司下达的拓展任务指标;
3.开拓新增合作渠道,探索创新推广方式,提升用户触达率与覆盖率;
4.负责签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护工作。
【职位要求】:
1.大专及以上学历,踏实肯干,对未来职业发展有清晰目标,具备进取心,愿意拼搏奋斗。
2.具备美团、饿了么、口碑等相关工作经验者优先考虑!有地面推广或市场销售经验者更佳,沟通表达流畅,逻辑清晰,善于挖掘并判断客户需求(优秀应届毕业生亦可投递);
3.学习能力强,保持空杯心态,乐于接受新知识;
4.具备良好的组织协调能力,责任心强,能适应高强度、高挑战性的工作节奏。
【岗位优势】:
1.工作时间:9:00-12:00,13:30-18:30,享受法定节假日
2.薪资福利:底薪+提成,入职即缴纳五险一金
3.工作氛围:团队协作紧密,互帮互助,共同进步
4.管理风格:互联网企业模式,扁平化管理机制
5.培训辅导:实行老带新制度,配备师徒指导,开展组内培训、公司级培训及优秀员工专项管理培训
6.销售激励:每月设有固定销售激励奖金池,能力突出、勤奋努力者收入上不封顶
7.发展空间:建立公平透明的晋升通道,团队快速扩张期,管理岗需求充足
地推销售,面销
【公司介绍】:
1.丰e足食,新零售品牌!聚焦线下碎片化场景与企业员工实际需求,依托顺丰在物流、供应链及运营方面的领先优势,构建多层次、高效率的新零售服务网络,提供多场景服务方案,助力优化企业员工福利体系,打造定制化、一体化的员工福利服务平台。
2.目前业务已覆盖全国32个地区,服务企业客户超50000家,拥有专业服务团队600余人,正持续推进城市深耕策略,业务团队与整体规模持续扩张。
【岗位职责】:
1.负责旗下新零售品牌-丰e足食的自动售货机、智能货柜在写字楼、物业、园区、工厂等目标场景的开发与推广,推动业务合作落地;
2.制定客户拜访计划,高效执行并达成公司下达的拓展任务指标;
3.开拓新增合作渠道,探索创新推广方式,提升用户触达率与覆盖率;
4.负责签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护工作。
【职位要求】:
1.大专及以上学历,踏实肯干,对未来职业发展有清晰目标,具备进取心,愿意拼搏奋斗。
2.具备美团、饿了么、口碑等相关工作经验者优先考虑!有地面推广或市场销售经验者更佳,沟通表达流畅,逻辑清晰,善于挖掘并判断客户需求(优秀应届毕业生亦可投递);
3.学习能力强,保持空杯心态,乐于接受新知识;
4.具备良好的组织协调能力,责任心强,能适应高强度、高挑战性的工作节奏。
【岗位优势】:
1.工作时间:9:00-12:00,13:30-18:30,享受法定节假日
2.薪资福利:底薪+提成,入职即缴纳五险一金
3.工作氛围:团队协作紧密,互帮互助,共同进步
4.管理风格:互联网企业模式,扁平化管理机制
5.培训辅导:实行老带新制度,配备师徒指导,开展组内培训、公司级培训及优秀员工专项管理培训
6.销售激励:每月设有固定销售激励奖金池,能力突出、勤奋努力者收入上不封顶
7.发展空间:建立公平透明的晋升通道,团队快速扩张期,管理岗需求充足
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