工作职责：
1、负责现有SOP的修订与优化，建立执行监督及落地检查机制，通过定期巡店、数据复盘、员工交流等方式跟踪各门店SOP落实情况，保障标准化有效推行；
2、配合推进加盟新店开业相关事务，协调各部门在各关键节点的工作进展并跟进落实；
3、承担所辖区域日常运营支持任务，如物料申请、文件用印、合同归档管理等；
4、深入分析门店运营数据，为门店持续优化和管理改进提供有力的数据支撑。

希望你：
1、具备3-5年直营或加盟模式下运营相关工作经验；
2、逻辑思维清晰，能够独立梳理核心SOP及制度流程体系；
3、熟练使用EXCEL，具有较强的数据分析处理能力；
4、具备良好的沟通协作能力，抗压性强，乐于学习与接受新事物。