【岗位职责】：
1、通过电话方式提醒客户按时处理信贷逾期款项；
2、协助客户解决还款过程中出现的各类问题，针对不同逾期情况制定合理的还款计划并跟进欠款处理；
3、向逾期客户普及金融常识及相关法律法规，说明逾期可能带来的影响与不良后果。

【任职要求】：
1、年龄20-45岁，高中及以上学历，有相关经验者条件可适当放宽。
2、表达清晰，具备与各类人群沟通的能力，拥有一定的语言表达、谈判技巧及应变处理能力。
3、个人征信记录良好

【福利待遇】：
1、薪资结构：试用期保底3600-4200+提成；转正后平均月薪8k-15k。
2、缴纳五险一金；
3、享受带薪休假：含法定节假日、年假（未休年假可折现）、婚假、产检假、产假、陪产假等；
4、入职满一年起享有工龄工资（每年递增100元）；
5、提供员工培训：涵盖新人培训、进阶培训等多种学习发展机会；
6、组织员工活动：如部门聚餐、生日会、团队建设、下午茶等

【完善的职业晋升通道】：
管理层路径：专员—组长—主管—经理—城市经理
业务发展线：普通专员—业务骨干—业务精英—业务专家
职能转型路径：业务专员—职能部门

职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、带薪年假、节日福利、项目奖金、加班补贴

职位亮点：无需自主开发资源，无需外勤出差