1、负责公司运营相关数据的采集、归类与分析工作，编制数据分析报告，为运营管理提供有效决策依据；
2、配合制定并优化公司管理制度，参与绩效考核体系的设计与落地执行；
3、对财务数据进行初步核查与分析，协助完成各类财务报表的整理与编制；
4、参与运营流程的梳理与改进，推动运营效率持续提升；
5、按时完成上级安排的其他工作任务。

任职要求：
1、大专及以上学历，财务、人力资源管理、统计学、工商管理等相关专业优先考虑；
2、具有2年以上相关工作经验，具备财务、人力绩效或数据分析其中一项经验者优先；
3、熟练操作常用办公软件，具备扎实的数据处理与分析能力；
4、性格开朗，善于沟通，具备良好的协作意识和团队精神；
5、对数字敏感，逻辑思维清晰，具备较强的问题分析与解决能力；
6、工作态度端正，责任心强，能适应一定工作压力，具备持续学习意愿和能力