薪资10K起TOB销售(工程保函)+双休
1-1.5万元/月
更新 2025-12-11 16:44:49
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职位详情
销售专员
经验不限
生日福利 · 五险一金 · 年终奖 · 餐补
老客户维护 · 企业(To B) · 无经验要求 · 带薪年假 · 新客户开发
【工程保函行业介绍】
我们所从事的是在国家政策支持下兴起的新兴金融领域——建筑工程保函业务。虽然目前在国内了解的人还不多,但在国外已十分成熟。举个例子,一个1000万的工程项目,按规定承包方需缴纳100万作为保证金。而通过我们开具保函,承包商仅需支付约1至2万元,即可获得具有同等法律效力的保函文件,替代现金质押。这极大释放了企业的资金压力,帮助客户盘活现金流,用于更关键的经营环节(非贷款性质)。
薪资:4500底薪+高提成(8-36个点)+新人奖励5000-10000!平均月薪1W+,销冠月入可达10W+;收入看能力,上不封顶
上班时间:8:30-17:30,午休1.5小时,法定节假日正常休息
选择我们的10大理由:
1、企业处于高速扩张阶段,业务契合国家政策导向,属市场刚需,目前已在全国设立20余家分支机构,年内计划拓展至30家;
2、晋升机制公平透明(入职起点一致),坚持“欲带团队,先精业务”的管理理念,确保管理者能真正为一线赋能;
3、团队年轻有活力,氛围融洽,协作高效,充满进取精神;
4、出单周期较短(成单即享奖金),新人成长迅速,当月转正机会多,多位销售新星快速脱颖而出(奖金丰厚);
5、薪酬保障到位,试用期薪资全额发放,无折扣;
6、五险一金按规定足额缴纳;
7、提供系统化岗前培训,零经验也可安心入职;公司高度重视人才培养,未来或将成为分公司负责人、大区总监,我们不愿错过任何一位潜力人才;
8、办公选址位于市中心高端写字楼,交通便捷,环境舒适,中央空调覆盖,四季宜人;
9、注重人文关怀,生日礼金、节日福利、下午茶、婚假、产假、陪产假、法定假期等一应俱全;
10、实行错峰作息,8:30上班,17:30下班,强调工作效率,反对无效加班。
我们需要的人:
1、两项硬性要求:学历(统招全日制大专及以上)+年龄(26周岁以内)
2、有销售经验者优先,无经验但综合素质优秀者亦可培养
我们所从事的是在国家政策支持下兴起的新兴金融领域——建筑工程保函业务。虽然目前在国内了解的人还不多,但在国外已十分成熟。举个例子,一个1000万的工程项目,按规定承包方需缴纳100万作为保证金。而通过我们开具保函,承包商仅需支付约1至2万元,即可获得具有同等法律效力的保函文件,替代现金质押。这极大释放了企业的资金压力,帮助客户盘活现金流,用于更关键的经营环节(非贷款性质)。
薪资:4500底薪+高提成(8-36个点)+新人奖励5000-10000!平均月薪1W+,销冠月入可达10W+;收入看能力,上不封顶
上班时间:8:30-17:30,午休1.5小时,法定节假日正常休息
选择我们的10大理由:
1、企业处于高速扩张阶段,业务契合国家政策导向,属市场刚需,目前已在全国设立20余家分支机构,年内计划拓展至30家;
2、晋升机制公平透明(入职起点一致),坚持“欲带团队,先精业务”的管理理念,确保管理者能真正为一线赋能;
3、团队年轻有活力,氛围融洽,协作高效,充满进取精神;
4、出单周期较短(成单即享奖金),新人成长迅速,当月转正机会多,多位销售新星快速脱颖而出(奖金丰厚);
5、薪酬保障到位,试用期薪资全额发放,无折扣;
6、五险一金按规定足额缴纳;
7、提供系统化岗前培训,零经验也可安心入职;公司高度重视人才培养,未来或将成为分公司负责人、大区总监,我们不愿错过任何一位潜力人才;
8、办公选址位于市中心高端写字楼,交通便捷,环境舒适,中央空调覆盖,四季宜人;
9、注重人文关怀,生日礼金、节日福利、下午茶、婚假、产假、陪产假、法定假期等一应俱全;
10、实行错峰作息,8:30上班,17:30下班,强调工作效率,反对无效加班。
我们需要的人:
1、两项硬性要求:学历(统招全日制大专及以上)+年龄(26周岁以内)
2、有销售经验者优先,无经验但综合素质优秀者亦可培养
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