岗位职责：
1.负责课程销售管理工作，分解并下达销售指标，带领团队达成既定业绩目标；
2.组织开展部门内训及经验交流活动，提升课程顾问的销售能力，支持其完成个人销售任务；
3.监督指导课程顾问重视并有效跟进客户数据，协助进行客户分析，推动签约转化；
4.根据客户获取渠道，及时汇总市场反馈数据，提交市场部门用于优化策略，并配合开展市场推广活动，为招生工作提供可行性市场建议；
5.统筹销售团队日常运营，制定排班计划，审核课程顾问的日、周、月度销售报告及其他相关报表；
6.与学管、教务等相关职能部门保持高效沟通，协同推进业务运作。

任职要求：
1.具备扎实的招生管理背景，熟悉咨询流程，拥有丰富的市场营销与销售实战经验；
2.熟悉本地教育市场环境，热爱教育行业，具备责任感，富有进取意识和团队协作精神；
3.能适应高强度工作节奏，执行力强，结果导向；
4.擅长团队协作，具备良好的沟通协调能力。