服装客服主管(包两餐/早九晚六)
9000-11000元/月
更新 2025-12-11 07:51:20
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职位详情
客服主管
月结
3-5年
包吃
售前客服 · 不接受居家办公 · 办公室坐班 · 售后客服 · 不含销售的客服工作 · 线上客服 · 企业内部客服 · 正常工作制 · 电商客服
包2餐/入职社保/番禺石基/
岗位职责:
1、统筹客服团队的日常运作管理(包括排班安排、日常指导与能力培养);
2、组织客服团队落实售前、售中及售后各阶段服务工作,持续提升整体服务质量,对询单转化率、客户满意度、响应时效等核心服务指标负责,推动客服绩效目标达成;
3、优化各店铺客户服务流程,结合不同店铺调性及目标客群特点,制定差异化沟通话术,提升转化效果与粉丝服务体验;
4、核查店铺后台未发货订单情况,针对缺货或交期调整的订单,联动运营团队确定处理方案,并拟定对外沟通话术,提前触达客户告知进展;
5、妥善处理各类投诉事件(含工商投诉、舆情反馈、客户升级投诉等)及突发状况;
6、对接外包服务商的日常协作,监督其问题整改进度,确保KPI指标有效完成;
7、执行上级主管安排的其他相关工作任务
任职要求:
1、了解抖音、淘宝等电商平台运营规则,具备客服团队管理经验者优先;有服装行业从业背景者更佳,综合条件优秀者学历可适当放宽;
2、具备强烈的责任心,主动进取,善于自主学习,拥有独立处理问题的能力,服务意识强,具备良好的团队合作精神;
3、熟练操作聚水潭、班牛等相关系统工具;
4、精通Excel办公软件,能独立完成客服服务数据的分析,并输出可落地的优化建议
岗位职责:
1、统筹客服团队的日常运作管理(包括排班安排、日常指导与能力培养);
2、组织客服团队落实售前、售中及售后各阶段服务工作,持续提升整体服务质量,对询单转化率、客户满意度、响应时效等核心服务指标负责,推动客服绩效目标达成;
3、优化各店铺客户服务流程,结合不同店铺调性及目标客群特点,制定差异化沟通话术,提升转化效果与粉丝服务体验;
4、核查店铺后台未发货订单情况,针对缺货或交期调整的订单,联动运营团队确定处理方案,并拟定对外沟通话术,提前触达客户告知进展;
5、妥善处理各类投诉事件(含工商投诉、舆情反馈、客户升级投诉等)及突发状况;
6、对接外包服务商的日常协作,监督其问题整改进度,确保KPI指标有效完成;
7、执行上级主管安排的其他相关工作任务
任职要求:
1、了解抖音、淘宝等电商平台运营规则,具备客服团队管理经验者优先;有服装行业从业背景者更佳,综合条件优秀者学历可适当放宽;
2、具备强烈的责任心,主动进取,善于自主学习,拥有独立处理问题的能力,服务意识强,具备良好的团队合作精神;
3、熟练操作聚水潭、班牛等相关系统工具;
4、精通Excel办公软件,能独立完成客服服务数据的分析,并输出可落地的优化建议
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