工作内容概览：
1系统学习并掌握行业相关专业知识
2通过实地拜访收集市场动态与客户需求信息
3开拓并转化区域内的潜在客户资源
4建立及维护渠道合作关系
5制定优化本地化市场运营策略
6执行落地售后服务支持工作

协作推进流程：
1线上深入交流，获取资料进一步了解行业背景
2线下会面面试，双向确认发展契合度
3参加专项培训，系统掌握业务知识
4实践走访市场，进入初期评估阶段
5历经2-6个月适应成长期，完成学习、沉淀与转化积累

我们期待的伙伴：
1高度认同行业发展前景，关注行业趋势与长期价值
2心态稳健成熟，充分认知并接受行业转型期的现实挑战（如——前期拓展任务较重，初期整体收入空间有限，专业内容学习过程较为枯燥，跨领域客户资源积累存在周期性）
3认可持续性收益发展模式，理解“专业能力+管家服务+踏实执行+销售技能”的综合成长路径
4具备较强的学习素养，具体体现在三方面：对行业知识有积极学习意愿和自主驱动力、具备良好的阅读理解与知识转化基础、拥有持续投入学习的毅力与坚持