任职要求：
1.教育水平：要求本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业。
2.经验知识：
A.具有10年以上工业企业财务工作经验，其中5年以上财务经理或同等管理职位经验，有灯饰照明行业会计管理者优先；
B.精通国家财务、税务、审计等相关法律法规和政策，熟悉企业会计准则和财务制度;
C.深入了解财务管理、成本控制、预算管理、资金运作等方面的专业知识。
3.技能技巧
A.熟练运用WINDOWS、SERVER、ERP、金蝶、CRM、PowerPoint、腾讯会议等办公软件；
B.具备优秀的财务分析、预算编制、成本控制和风险评估能力，能够运用财务数据为公司决策提供有力支持;
C.具备较强的问题解决能力和决策能力，能够在复杂的财务环境中迅速做出正确的判断和决策;
D.有良好的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效领导和激励团队，与各部门保持良好的合作关系；
E.具备中级及以上会计证书
岗位职责：
一、财务战略规划与决策支持
1.制定公司财务战略和长期规划，根据公司整体战略目标，规划财务资源的合理配置，以确保公司财务健康和可持续发展。
2.参与公司重大决策，为业务拓展、投资项目、并购重组等提供财务分析和决策建议，评估项目的财务可行性和潜在风险。
二、财务管理与预算控制
1.建立和完善公司财务管理制度、流程和内部控制体系，确保财务工作的规范化、标准化和合规性。
2.组织编制年度财务预算和资金计划，监督预算执行情况，定期进行预算差异分析，提出改进措施和建议，确保公司预算目标的实现。
三、财务报表与分析
1.负责组织编制公司月度、季度和年度财务报表，保证财务信息的准确性、及时性和完整性。
2.对财务数据进行深入分析，提供财务分析报告，为管理层提供决策依据，包括成本分析、盈利能力分析、资金运营分析等，发现问题并提出解决方案。
四、资金管理与融资
1.负责公司资金的统筹管理，合理安排资金收支，优化资金结构，提高资金使用效率，确保公司资金链的稳定。
2.制定融资策略，拓展融资渠道，与银行、金融机构等保持良好合作关系，完成公司融资任务，满足公司业务发展的资金需求。
五、税务筹划与风险管理
1.了解国家税收政策，进行合理的税务筹划，降低公司税务成本，防范税务风险，确保公司税务合规。
2.识别、评估和监控公司面临的各类财务风险，如汇率风险、利率风险、信用风险等，制定风险应对措施，保障公司财务安全。
六、团队管理与协作
1.每年12月30日提交当年度的工作总结及下年的工作计划与制定部门KPI；
2.定期开展月例会、周例会，起到承上启下作用，营造良好的团队合作氛围；
3.负责财务团队的建设、管理和培训，提高团队整体素质和业务能力，合理分配工作任务，激励团队成员，打造高效的财务团队。
4.与其他部门保持良好沟通与协作，提供财务支持和服务，参与跨部门项目，促进公司整体工作的顺利开展