接受零经验人员，公司提供系统培训并配备专人指导，有意向欢迎随时联系沟通！

一、岗位内容
1．通过电话等方式对逾期客户进行法律事务告知及提醒。
2．与逾期客户沟通协商，协助其制定还款计划，促进及时履约，维护良好信用记录

二、薪资
综合收入6000-8000元，新人保底4000-4500元（无责任底薪3760元＋提成＋加班补贴（400-800元）＋激励奖金），缴纳五险一金，享受带薪年假，其他福利均按国家规定执行，每月组织生日会、周年庆祝等活动，节假日发放相应福利

三、作息时间
上午九点至下午六点半，午休一个半小时，每日安排下午茶休息十五分钟。如需加班，依照国家规定支付加班费，平时1.5倍，周末2倍，法定节日3倍

四、福利待遇
1、职业发展：员工可从专员逐步晋升为组长、主管、经理（所有管理岗位均从内部选拔）；
2、福利保障：入职当日可安排住宿，缴纳五险一金，享有带薪年假、节日福利、员工生日会、月度团队活动经费、日常下午茶等；
3、培训支持：提供岗前培训、沟通话术训练、资深员工一对一指导及定期经验分享；
4、工作时间：周一至周五09:00-18:30；
5、社保政策：入职即办理社保，当月13日前入职，当月参保；当月13日（含）后入职，次月参保