跨境女装设计主管
1.8-2.8万元/月
更新 2025-12-19 14:14:36
浏览 375
职位详情
服装/纺织设计
3-5年
外套 · 希音 · 衬衫 · 潮流趋势调研 · 年终奖 · 现场办公 · 跨境电商 · 周末单休 · 包吃 · 组长 · 服装 · 设计主管 · 女装 · 独立项目经验 · 五险
艾丽丝(品牌:莫妮卡)是一家集研发、生产、销售于一体的工贸型跨境电商企业,某平台的头部供应商,月均出货量150w-200w件,团队规模超500人,自持多家加工厂,分布于湖北、江西等地。
1、依据公司制定的产品开发规划,跟进并统筹开发进度,协同技术部门制定样衣打版及推款时间安排,全面掌握各新款开发进展与具体状态;
2、负责设计师所开发款式的版单、样衣及相关资料的审核工作,确保各环节执行到位,推动设计开发的时效达成与完成质量;
3、主导设计团队完成新一季产品的开发企划方案;
4、根据公司既定的拍摄排期,提前规划并跟进拍摄所需样衣,协调搭配师与视觉团队,顺利完成上架前的交接任务;
5、定期组织部门复盘会议,梳理流程问题,联动相关部门提出改进措施,并同步更新至设计部标准化流程中,避免同类问题重复发生。
岗位要求:
1、服装设计相关专业,大专及以上学历;
2、具备2年以上女装设计工作经验,有跨境电商大码或标码类目经验者优先;
3、对时尚潮流敏感,熟悉面料及辅料特性;
4、沟通能力良好,责任心强,具备成长型思维与理性判断力,拥有较强的组织协调与项目管理能力,能主动与上下级及跨部门高效协作,抗压能力强。
1、薪资无上限,能力决定回报,艾丽丝全力支持优秀人才!
2、办公空间开阔,团队年轻富有活力,整体氛围轻松融洽。
3、每日提供高品质营养午餐与晚餐,下午茶、生日会、部门团建持续不断,美食相伴,快乐加倍。
4、节日仪式感拉满,礼品丰富多样,红包接连不断。
5、提供具有市场竞争力的薪酬体系,设有全勤奖励,基础福利齐全完善。
6、晋升通道畅通,不定期开放晋升机会,助力员工实现职业跃迁。
1、依据公司制定的产品开发规划,跟进并统筹开发进度,协同技术部门制定样衣打版及推款时间安排,全面掌握各新款开发进展与具体状态;
2、负责设计师所开发款式的版单、样衣及相关资料的审核工作,确保各环节执行到位,推动设计开发的时效达成与完成质量;
3、主导设计团队完成新一季产品的开发企划方案;
4、根据公司既定的拍摄排期,提前规划并跟进拍摄所需样衣,协调搭配师与视觉团队,顺利完成上架前的交接任务;
5、定期组织部门复盘会议,梳理流程问题,联动相关部门提出改进措施,并同步更新至设计部标准化流程中,避免同类问题重复发生。
岗位要求:
1、服装设计相关专业,大专及以上学历;
2、具备2年以上女装设计工作经验,有跨境电商大码或标码类目经验者优先;
3、对时尚潮流敏感,熟悉面料及辅料特性;
4、沟通能力良好,责任心强,具备成长型思维与理性判断力,拥有较强的组织协调与项目管理能力,能主动与上下级及跨部门高效协作,抗压能力强。
1、薪资无上限,能力决定回报,艾丽丝全力支持优秀人才!
2、办公空间开阔,团队年轻富有活力,整体氛围轻松融洽。
3、每日提供高品质营养午餐与晚餐,下午茶、生日会、部门团建持续不断,美食相伴,快乐加倍。
4、节日仪式感拉满,礼品丰富多样,红包接连不断。
5、提供具有市场竞争力的薪酬体系,设有全勤奖励,基础福利齐全完善。
6、晋升通道畅通,不定期开放晋升机会,助力员工实现职业跃迁。
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