包吃2餐，不考虑无经验的，至少需要有1年以上经验

岗位职责：
1.负责招聘工作包括简历筛选、面试邀约、人员初步筛选，具备一定的招聘技巧，熟悉招聘渠道;
2负责人事档案的管理工作、办理人员入离职手续、及人员考勤工作;
4.负责公司集体活动的策划与组织实施
5.负责办公室日常行政事务管理:
6.完成领导交代的其他工作。

任职要求:
1、大专及以上学历，人力资源专业优先，至少一年经验。
2、有相关电商女装经验者优先;
3、细心耐心，负责任。