亚马逊运营主管(欧美市场+双休+高提成)
1.3-2万元/月
更新 2025-11-14 17:30:23
浏览 389
职位详情
跨境电商运营
5-10年
结果导向学习力自驱力 · 不接受居家办公 · 亚马逊 · 平台品类运营 · 平台整体运营 · 电子商务专业 · 要求跨境电商运营经验 · 3年团队管理经验 · 5年亚马逊运营经验 · 电商店铺运营 · B2C · 亚马逊精细化运营 · Amazon
【岗位职责】
1、战略规划与目标实现:
●依据公司整体发展方向,制定亚马逊各站点的年度/季度/月度销售及利润目标,并设计相应的运营策略。
●持续追踪核心业务数据(如销售额、利润率、ACoS、ROI、转化率、库存周转率等),分析波动原因并推动团队落实改进措施以确保目标达成。
2、团队建设与能力提升:
●负责亚马逊运营团队的日常管理、绩效评估与专业培训,全面提升团队执行力与专业水平。
●科学分配工作任务,指导下属(运营专员、助理等)高效完成Listing优化、广告投放、促销设置、订单处理及客户服务等日常操作。
●建立并持续优化运营流程与标准规范,提高整体工作效率。
3、产品运营与推广执行:
●Listing优化与维护:主导产品页面的创建与升级(包括标题、图片、五点描述、详情页、A+内容、关键词布局等),保障高质量展示,提升搜索曝光与转化效果。
●广告策略与投放管理:制定站内广告(SP、SD、SB、DSP等)预算与投放计划,持续优化广告结构、关键词选择、竞价策略与受众定位,提升广告回报率。
●促销活动策划与实施:组织并推进LD、BD、DOTD、优惠券、Prime专享折扣等活动,有效拉动销量增长和排名上升。
●品牌推广与形象塑造:运用亚马逊品牌工具(品牌注册、品牌旗舰店、Posts、Vine计划、A+内容等)增强品牌影响力与用户认知度。
4、数据分析与策略支持:
●深入分析销售、广告、库存及业务报告,挖掘潜在机会与风险点。
●基于数据洞察,提出选品建议、定价调整、库存优化及广告策略改进方案,并推动落地执行。
●定期向管理层汇报运营进展、关键指标完成情况及后续行动计划。
5、库存控制与供应链协作:
●协同采购与供应链部门,结合销售预测与库存周转表现,制定合理补货计划,优化FBA库存结构,避免断货或积压。
●监控FBA库存绩效指数(IPI),维持账号健康状态。
6、账号安全与合规管理:
●全面负责亚马逊卖家账户的安全运营,确保符合平台各项政策要求。
●识别并防范潜在运营风险(如关联风险、违规风险等),保障账号稳定运行。
【任职要求】
教育背景:
本科及以上学历,市场营销、电子商务、国际贸易等相关专业优先考虑。
1、工作经验:
●具备5年以上跨境电商运营经验,其中至少3年专注于亚马逊平台运营管理,有成功运作多个区域站点(如北美、欧洲)的实际案例。
●拥有3年以上亚马逊团队管理经验,具备较强的领导力与人才培养能力;有从零起步打造爆款产品的成功经历者优先。
2、专业能力:
●精通亚马逊后台全流程操作:熟练掌握Listing优化、FBA运营管理、广告系统(SP/SD/SB/DSP)、促销工具、品牌功能及各类数据报告分析。
●具备优秀的数据分析能力:能熟练使用Excel(数据透视表、常用函数等)或其他分析工具,从大量数据中提取关键信息辅助决策。
●丰富的广告实操经验:擅长精细化广告运营,精通广告架构搭建、关键词策略、出价优化与ROI分析,有显著降低ACoS或提升广告效率的成功实践。
●扎实的运营功底:深刻理解A9算法机制、BuyBox获取逻辑、关键词布局、页面转化优化、评价管理及库存运作原理。
●熟悉平台规则体系:深入了解亚马逊产品政策、卖家行为准则、广告规范及知识产权相关规定,具备较强的风险防控意识。
●良好的领导与协作能力:能够有效激励团队成员,具备出色的跨部门沟通协调能力。
●强烈的目标导向意识:对销售与利润结果高度负责,抗压能力强,能带领团队完成高挑战性任务。
●出色的逻辑思维与问题解决能力:善于快速定位问题本质并提出可行解决方案。
●积极主动的学习态度:对平台新政策、新工具、新趋势保持敏锐感知,乐于学习并快速适应变化。
●良好的表达与沟通能力:具备清晰流畅的书面与口头表达能力。
我们为你提供:
1、晋升通道清晰明确:公司90%以上管理岗位均通过内部选拔,每年提供一次晋升或调薪机会,P线M线双通道发展,量身定制职业成长路径与培训支持;
2、一起数钱:底薪+绩效+全勤100+工龄奖+年终奖;
3、上班时间:周末双休,朝九晚六点半;
4、健康关怀:入职即购买五险(广州)+公积金比例可自由选择+年度全身体检+办公室医药箱贴心守护;
5、工作也要有生活:生日礼+工龄礼+带薪年假+婚假+产假+国家法定假+节假日礼物+羽毛球协会+健身房…
6、增肥计划:节日丰盛下午茶(疯狂星期四再也不用V50)+微波炉+冰箱
7、去有风的地方:每年一次省内外旅游+假日活动+团队基金;
公司公众号:ESHENJOR,更多详情咨询可关注了解
乘车方案:
地铁:8号线鹅掌坦站A出口(门口就是地铁,交通便利,吃喝玩乐一应俱全)
公交:鹅掌坦站
1、战略规划与目标实现:
●依据公司整体发展方向,制定亚马逊各站点的年度/季度/月度销售及利润目标,并设计相应的运营策略。
●持续追踪核心业务数据(如销售额、利润率、ACoS、ROI、转化率、库存周转率等),分析波动原因并推动团队落实改进措施以确保目标达成。
2、团队建设与能力提升:
●负责亚马逊运营团队的日常管理、绩效评估与专业培训,全面提升团队执行力与专业水平。
●科学分配工作任务,指导下属(运营专员、助理等)高效完成Listing优化、广告投放、促销设置、订单处理及客户服务等日常操作。
●建立并持续优化运营流程与标准规范,提高整体工作效率。
3、产品运营与推广执行:
●Listing优化与维护:主导产品页面的创建与升级(包括标题、图片、五点描述、详情页、A+内容、关键词布局等),保障高质量展示,提升搜索曝光与转化效果。
●广告策略与投放管理:制定站内广告(SP、SD、SB、DSP等)预算与投放计划,持续优化广告结构、关键词选择、竞价策略与受众定位,提升广告回报率。
●促销活动策划与实施:组织并推进LD、BD、DOTD、优惠券、Prime专享折扣等活动,有效拉动销量增长和排名上升。
●品牌推广与形象塑造:运用亚马逊品牌工具(品牌注册、品牌旗舰店、Posts、Vine计划、A+内容等)增强品牌影响力与用户认知度。
4、数据分析与策略支持:
●深入分析销售、广告、库存及业务报告,挖掘潜在机会与风险点。
●基于数据洞察,提出选品建议、定价调整、库存优化及广告策略改进方案,并推动落地执行。
●定期向管理层汇报运营进展、关键指标完成情况及后续行动计划。
5、库存控制与供应链协作:
●协同采购与供应链部门,结合销售预测与库存周转表现,制定合理补货计划,优化FBA库存结构,避免断货或积压。
●监控FBA库存绩效指数(IPI),维持账号健康状态。
6、账号安全与合规管理:
●全面负责亚马逊卖家账户的安全运营,确保符合平台各项政策要求。
●识别并防范潜在运营风险(如关联风险、违规风险等),保障账号稳定运行。
【任职要求】
教育背景:
本科及以上学历,市场营销、电子商务、国际贸易等相关专业优先考虑。
1、工作经验:
●具备5年以上跨境电商运营经验,其中至少3年专注于亚马逊平台运营管理,有成功运作多个区域站点(如北美、欧洲)的实际案例。
●拥有3年以上亚马逊团队管理经验,具备较强的领导力与人才培养能力;有从零起步打造爆款产品的成功经历者优先。
2、专业能力:
●精通亚马逊后台全流程操作:熟练掌握Listing优化、FBA运营管理、广告系统(SP/SD/SB/DSP)、促销工具、品牌功能及各类数据报告分析。
●具备优秀的数据分析能力:能熟练使用Excel(数据透视表、常用函数等)或其他分析工具,从大量数据中提取关键信息辅助决策。
●丰富的广告实操经验:擅长精细化广告运营,精通广告架构搭建、关键词策略、出价优化与ROI分析,有显著降低ACoS或提升广告效率的成功实践。
●扎实的运营功底:深刻理解A9算法机制、BuyBox获取逻辑、关键词布局、页面转化优化、评价管理及库存运作原理。
●熟悉平台规则体系:深入了解亚马逊产品政策、卖家行为准则、广告规范及知识产权相关规定,具备较强的风险防控意识。
●良好的领导与协作能力:能够有效激励团队成员,具备出色的跨部门沟通协调能力。
●强烈的目标导向意识:对销售与利润结果高度负责,抗压能力强,能带领团队完成高挑战性任务。
●出色的逻辑思维与问题解决能力:善于快速定位问题本质并提出可行解决方案。
●积极主动的学习态度:对平台新政策、新工具、新趋势保持敏锐感知,乐于学习并快速适应变化。
●良好的表达与沟通能力:具备清晰流畅的书面与口头表达能力。
我们为你提供:
1、晋升通道清晰明确:公司90%以上管理岗位均通过内部选拔,每年提供一次晋升或调薪机会,P线M线双通道发展,量身定制职业成长路径与培训支持;
2、一起数钱:底薪+绩效+全勤100+工龄奖+年终奖;
3、上班时间:周末双休,朝九晚六点半;
4、健康关怀:入职即购买五险(广州)+公积金比例可自由选择+年度全身体检+办公室医药箱贴心守护;
5、工作也要有生活:生日礼+工龄礼+带薪年假+婚假+产假+国家法定假+节假日礼物+羽毛球协会+健身房…
6、增肥计划:节日丰盛下午茶(疯狂星期四再也不用V50)+微波炉+冰箱
7、去有风的地方:每年一次省内外旅游+假日活动+团队基金;
公司公众号:ESHENJOR,更多详情咨询可关注了解
乘车方案:
地铁:8号线鹅掌坦站A出口(门口就是地铁,交通便利,吃喝玩乐一应俱全)
公交:鹅掌坦站
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