岗位职责
1、负责公司运检技术部的管理工作，在职责范围内签发相关业务文件，并根据上级授权履行相应管理职权；
2、审定运检技术部的工作计划及KPI考核方案，主持变电运行、检修、调度以及主网、配网运检年度计划的审查工作；
3、推进分管领域的制度化建设，落实国家及上级单位相关政策法规，组织制定和完善所辖部门的管理制度与各项管理规范；
4、召集并主持运检技术类协调会议，研究决策电网生产中的重要事项，协调解决分管部门在运营过程中涉及的跨部门协作与流程优化问题；
5、统筹内外部关系的沟通与处理，营造有利于公司发展的外部环境，指导所辖部门开展工作，激发团队积极性，推动人才梯队建设，并对分管部门负责人实施绩效考评；
6、落实公司及上级领导安排的其他工作任务。

任职要求
1、具备电力或管理类专业背景，了解电力企业运营机制，掌握《合同法》、《安全生产法》等相关法律法规；
2、精通电网运行、检修、调度等专业技术及岗位所需的核心能力素质；
3、拥有10年以上在国家电网、南方电网或供电企业从事生产管理、安全管理等相关岗位的工作及管理经历；
4、具有强烈的岗位责任感和敬业精神，坚持原则，诚实守信，无任何不良职业记录。
有电网企业生产管理相关经验者优先考虑