【岗位职责】：
1、既能带领团队高效达成业绩目标，也能营造积极活跃的团队氛围；
2、全面负责Amazon销售团队管理，提供支持与培训，持续建设、扩充并培养专业化销售队伍，打造协作高效、富有激情的团队；
3、制定团队考核机制与激励方案，确保销售团队始终保持高效运转；
4、密切关注行业趋势与最新销售动态，收集分析市场信息，组织竞品调研，整合客户反馈，输出市场分析报告，为业务战略提供决策支持；
5、定期分析市场竞争格局、销售表现及库存状况，及时优化销售策略，制定应对措施，保障健康的库存周转水平；
6、基于运营数据，提出产品改进与销售策略调整的可行性建议，并推动销售团队落地执行；
7、编制年度销售预算，组织并带领团队完成年度及季度销售任务目标。

【任职要求】：
1．年龄30岁及以上，本科及以上学历，英语四级以上，具备良好的英语听说读写能力；
2．具有丰富的亚马逊平台实操经验，所带团队年业绩达300万美金以上；
3．善于激发团队动力，能为成员提供成长路径规划及晋升指导；
4．掌握小语种技能者优先考虑。

【薪酬待遇】：
1.福利待遇：底薪＋团队提成（表现优异者可享分红，薪资面议）！
工作时间：
上午9:00-12:30，下午14:00-18:30
周末双休；
法定节假日带薪休假。