▌岗位职责
1、新供应商搜寻与开发：根据公司产品战略，主动执行新供应商的搜寻计划，有效利用多种渠道挖掘潜在合格供应商，拓展和丰富供应商资源库。
2、供应商评估与验厂：主导和组织对新供应商的全面现场评估，能够独立完成详细的验厂报告，对供应商的合作风险与潜力做出准确判断。
3、商务谈判与订单管理：负责与新供应商进行前期商务谈判，核心围绕价格、最小起订量（MOQ）、付款方式、样品费、标准货期等关键条款。通过定期沟通（如生产进度周跟踪），掌握面辅料到位情况、产前会议、上线生产等关键节点。
4、供应商资源池的构建与维护：负责新引入供应商信息的系统化录入与归档，建立并动态更新供应商档案库。
5、跨部门协作：与产品、设计部门紧密沟通，准确理解开发需求，确保寻源方向的准确性。

▌任职资格：​​
1、大专及以上学历，3年以上服装行业供应商开发或采购相关工作经验，有跨境电商或快时尚女装经验者优先。
2、熟悉服装面辅料及成衣生产工艺流程，具备扎实的供应商评估知识。
3、执行力与主动性：具备强烈的“猎手”意识，能主动出击，高效完成寻源任务。
4、谈判与沟通能力：具备良好的商务谈判技巧和跨部门沟通协调能力。
5、细心与责任心：工作严谨，对供应商评估的关键细节有敏锐的洞察力，对工作结果负责。
6、其他：能适应短期出差（如实地验厂），熟练使用Office办公软件。

▌加入启维，您将获得
•实战成长：您将直接参与供应链体系的搭建与优化，获得从执行到规划的完整经验，而不仅仅是完成琐碎任务；
•体系支持：完善的ERP系统与数据支持体系；
•真诚的团队氛围：我们提供扁平化的沟通环境，鼓励专业意见，您的每一个好想法都会被认真倾听；
•发展双路径：管理方向-专业方向。