任职要求：
1.25-45岁大专；
2.抗压能力强，学习能力强；
3.有责任心，能吃苦耐劳；

福利待遇：
1.公司提供资源、完善的培训支持；
2.总分公司专项政策支持、多劳多得、收入上不封顶；
3.完善的晋升体系，丰厚的福利保障；

工作职责：
1.为公司固定客户提供个性化的规划方案；
2.建立和管理区域团队；
3.维护公司形象宣传和