底薪高达10000+平均薪资15K+轻奢办公环境
1.2-2.4万元/月
更新 2025-10-30 10:39:26
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广告销售
3-5年
抖音 · 线上自媒体平台 · 小红书 · 美团/大众点评 · 线上/互联网广告
加入我们,成为“本地生活商业顾问”——高提成×跨行业赋能×上市公司资源
在这里,你不仅是业务推动者,更是美团、大众点评、小红书、抖音等平台商业生态的共建者。通过服务百余个细分行业的商家客户,深入掌握流量运营核心逻辑,实现个人收入与商业视野的双重跃迁!
岗位职责:
1、面向本地各类商户,开展美团、抖音、小红书广告产品的代运营推广与销售工作,同步为商家免费提供营销活动策略支持;
2、通过实地拜访,洞察商户经营现状与实际需求,结合消费者行为趋势,定制个性化推广方案,并完成合作洽谈;
3、严格执行公司制定的销售政策与策略,确保业绩目标如期达成;
4、协同内部各职能部门,高效响应客户需求与反馈,持续提升客户满意度;
5、构建长期稳定的客户关系,深化合作价值,提升客户黏性。
岗位基本要求:只要你热爱销售,敢于突破,我们都欢迎你的加入!
1、具有一年以上销售工作经验,且业绩表现良好,具备互联网行业销售经验者优先考虑;
2、对销售工作充满热情,勇于面对挑战,心态积极,具备强烈的进取心与发展意愿;
3、富有工作激情与创新意识,追求个人成长与企业发展的双向共赢,重视职业发展机遇与团队协作氛围;
4、具备优秀的沟通表达能力与逻辑分析能力,为人正直,诚信踏实;
5、能适应互联网行业的快节奏发展,精力充沛,可在高压环境下高效完成各项任务;
6、目标感强,结果导向明确,追求卓越,渴望不断突破自我。
我们的优势:
一、极具竞争力的薪酬体系
1.提成上不封顶,享有行业领先水平的佣金比例(底薪6000+月均收入1W-1.5W,80%销售人员年综合收入超20W,信息真实可查,欢迎咨询),收入直接与业绩挂钩,多劳多得;
2.设置保底薪资+阶梯式提成机制,保障新人平稳过渡,同时设立业绩冲刺奖励,达成目标即享额外奖金,兼顾收入稳定性与激励性。
二、跨行业资源整合与视野拓展
1.客户覆盖全品类业态,深度接触餐饮、美容、教育、娱乐、零售等本地生活领域,快速积累多元行业资源与商业认知;
2.借助美团、大众点评、小红书、抖音代运营业务,系统掌握平台流量规则、营销打法及数据驱动的运营方法,全面提升商业判断力与谈判实力。
三、系统化成长支持体系
1.实行“实战训练+导师带教”双轨培养模式,提供平台规则、客户分析、方案设计等专业培训,配备资深销售1对1指导及主管贴身跟进,加速新人融入与成长;
2.构建复合型能力发展路径,从销售技能延伸至运营思维,学习活动策划、内容传播、数据分析等实用技能,打造“销售+运营”复合型人才,增强职场竞争力。
四、透明晋升通道与多元发展机会
1.晋升路径清晰可见:销售→主管→城市经理→区域总监,以能力为核心评估标准,不设资历壁垒;
2.优秀员工可向运营、市场策划等方向横向转岗,积累足够资源后亦可选择自主创业或转型为企业顾问,凭借对多行业盈利模式的深刻理解,少走弯路,赢在起点!
在这里,你不仅是业务推动者,更是美团、大众点评、小红书、抖音等平台商业生态的共建者。通过服务百余个细分行业的商家客户,深入掌握流量运营核心逻辑,实现个人收入与商业视野的双重跃迁!
岗位职责:
1、面向本地各类商户,开展美团、抖音、小红书广告产品的代运营推广与销售工作,同步为商家免费提供营销活动策略支持;
2、通过实地拜访,洞察商户经营现状与实际需求,结合消费者行为趋势,定制个性化推广方案,并完成合作洽谈;
3、严格执行公司制定的销售政策与策略,确保业绩目标如期达成;
4、协同内部各职能部门,高效响应客户需求与反馈,持续提升客户满意度;
5、构建长期稳定的客户关系,深化合作价值,提升客户黏性。
岗位基本要求:只要你热爱销售,敢于突破,我们都欢迎你的加入!
1、具有一年以上销售工作经验,且业绩表现良好,具备互联网行业销售经验者优先考虑;
2、对销售工作充满热情,勇于面对挑战,心态积极,具备强烈的进取心与发展意愿;
3、富有工作激情与创新意识,追求个人成长与企业发展的双向共赢,重视职业发展机遇与团队协作氛围;
4、具备优秀的沟通表达能力与逻辑分析能力,为人正直,诚信踏实;
5、能适应互联网行业的快节奏发展,精力充沛,可在高压环境下高效完成各项任务;
6、目标感强,结果导向明确,追求卓越,渴望不断突破自我。
我们的优势:
一、极具竞争力的薪酬体系
1.提成上不封顶,享有行业领先水平的佣金比例(底薪6000+月均收入1W-1.5W,80%销售人员年综合收入超20W,信息真实可查,欢迎咨询),收入直接与业绩挂钩,多劳多得;
2.设置保底薪资+阶梯式提成机制,保障新人平稳过渡,同时设立业绩冲刺奖励,达成目标即享额外奖金,兼顾收入稳定性与激励性。
二、跨行业资源整合与视野拓展
1.客户覆盖全品类业态,深度接触餐饮、美容、教育、娱乐、零售等本地生活领域,快速积累多元行业资源与商业认知;
2.借助美团、大众点评、小红书、抖音代运营业务,系统掌握平台流量规则、营销打法及数据驱动的运营方法,全面提升商业判断力与谈判实力。
三、系统化成长支持体系
1.实行“实战训练+导师带教”双轨培养模式,提供平台规则、客户分析、方案设计等专业培训,配备资深销售1对1指导及主管贴身跟进,加速新人融入与成长;
2.构建复合型能力发展路径,从销售技能延伸至运营思维,学习活动策划、内容传播、数据分析等实用技能,打造“销售+运营”复合型人才,增强职场竞争力。
四、透明晋升通道与多元发展机会
1.晋升路径清晰可见:销售→主管→城市经理→区域总监,以能力为核心评估标准,不设资历壁垒;
2.优秀员工可向运营、市场策划等方向横向转岗,积累足够资源后亦可选择自主创业或转型为企业顾问,凭借对多行业盈利模式的深刻理解,少走弯路,赢在起点!
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